职位描述：

负责建立公司干部管理、干部选用、干部培养等相关管理制度；

参与公司干部考察，撰写考察报告；

起草党总支部委员会、董事会、总经理办公会人事议案；

负责公司干部提拔公示、参与任前诫勉谈话；

办理公司干部任免发文等相关手续；

整理、移交干部选拔任用档案；

管理公司因公出国人员政审、报批工作；

统计公司出国人员信息；

管理公司外事文件、档案、信函、机要等信息、资料；

负责管理公司中干及下属企业领导干部的因私护照，统计公司出国人员信息；

负责统计公司领导干部及下属企业领导外出情况；

完成公司交办的其他工作

职位要求：

大学及以上学历；

中共党员；

熟悉国家及地方关于劳动合同、干部管理等方面的法律法规及政策，掌握人力资源管理相关知识，具备一定的文字功底。

职位福利：

六险两金、定期体检、带薪年假等

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