公司新闻

您现在的位置: 首页 / 新闻资讯 / 公司新闻

天府乡村发展集团召开2022年度干部选拔任用工作“一报告两评议”、党组织书记抓党建工作述职评议考核、领导干部述责述廉会议

发布日期:2023年01月31日    浏览次数:762

       1月30日,成都天府乡村发展集团有限公司召开2022年度干部选拔任用工作“一报告两评议”、党组织书记抓党建工作述职评议考核、领导干部述责述廉会议。公司党总支书记、董事长、总经理孟玉林出席会议并讲话,公司党总支委员、副总经理陈玉良主持会议。成都兴城集团组织人事部派员到会指导,公司领导班子成员、各部门负责人、各子公司主要负责人及党员员工代表30余人参加会议。

 

图片

       会上,孟玉林首先向大会作了公司2022年度干部选拔任用工作专项报告,并带头作抓党建工作述职。随后,公司机关第一、第二党支部书记作抓党建工作述职,2名公司领导班子成员、3名部门主要负责人、1名子公司主要负责人依次进行述责述廉,并接受询问质询。孟玉林代表公司党总支逐一点评各党支部书记履职情况,督促各党支部书记认真履行“第一责任人”职责,始终做到知责于心、担责于身、履责于行,着力推进全面从严治党向纵深发展。

 

       孟玉林在讲话中对新年度公司党建工作提出具体要求:

       深学细悟、凝心铸魂

       始终把政治思想建设摆在首位,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,及时跟进学习习近平总书记重要讲话精神,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

 

       强基固本、夯实堡垒

       全面落实党建工作责任,紧紧围绕公司中心工作夯实基层基础,统筹推进支部标准化建设和党建品牌建设,持续增强党组织政治功能和组织功能,在生产经营主战场充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

 

       严明纪律、锤炼作风

       深入学习贯彻二十届中央纪委二次全会和省纪委十二届二次全会、市纪委十四届二次全会精神,保持严的主基调,严格落实中央八项规定精神,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,持续营造风清气正政治生态和良好发展环境。

 

       收心归位、提振精神

       坚决落实市委关于实现一季度“开门红”的指示要求和集团公司“稳经济 促发展 强信心” 工作动员暨 “开门红” 部署会精神,迅速掀起只争朝夕、争先进位的干事热潮,推动农资贸易、生猪养殖、天府粮仓、农商文旅等产业项目发力快跑,确保一季度实现“开门红”,为推动公司高质量发展、达成全年目标任务奠定坚实基础。

 

       会议还对公司2022年度干部选拔任用工作、新提拔任用干部、党组织书记抓党建工作、领导干部落实党风廉政建设责任情况进行了测评和评价。